Uno de los grandes retos de las empresas es la contratación de colaboradores. En la actualidad, la formación básica se da por sentada. La gran mayoría de los candidatos a un puesto de trabajo tendrá los conocimientos necesarios (y de más) para llevar a cabo su labor. Entonces, ¿cómo elegir al más indicado? La respuesta […]
Beneficios por encima de lo esperado. Clientes que se quedan sin atención porque la empresa no tiene más capacidad. Amplia repercusión de la marca en las redes sociales y en los medios de comunicación. Si esta conjunción astral de buenas noticias recae sobre una empresa, lo más normal es que sus directivos aborden un tema […]
Modernizarse continuamente es una buena y saludable costumbre y no tiene porqué significar una gran revolución en la empresa. Basta con revisar y adaptar de forma periódica algunas de las principales tareas y cometidos que se desarrollan en los distintos ámbitos y departamentos, para que encajen mejor y consigan unos resultados más efectivos. Veamos algunos […]
Mediante la negociación, la empresa obtiene una serie de ventajas y relaciones duraderas. Existen diferentes estrategias a través de las cuales se puede conducir una negociación. Y, dependiendo de las mismas, se pueden obtener unos resultados u otros. Pero también hay diferentes estilos de negociación según sean las personas que desarrollan las mismas. Estos se […]
Hay muchas cosas que cambian. Pero las necesidades de los empleadores hacia un posible candidato a ser contratado no lo hacen. Y esto es así porque por encima de cualquier calidad profesional y de saber hacer el trabajo (algo que se presupone en cualquier señor o señora que haga una entrevista) está la cualidad de […]
Una reunión se puede definir como un proceso comunicativo en el que varias personas emiten, de forma libre, sus opiniones con el fin de conseguir unos objetivos concretos. Dicho se otra manera, se trata de un método habitual de trabajo en el que se aglutinan información, conocimientos y técnicas para dar solución a numerosos problemas […]
Resulta evidente que para dar nuestros primeros pasos en el exterior no se debe olvidar que existe la fórmula de la franquicia, y que es tan interesante como otra cualquiera a la hora de exportar o invertir en otro país. Los expertos avisan que el desarrollo de la firma sólo debe plantearse cuando en el […]
En este post vamos a tratar de explicar los pasos que se han de seguir para que un empresario sea capaz de crear un producto o servicio capaz de romper el mercado. Pero antes una clave que hay que tener en cuenta: cualquier invento o solución debe facilitar la vida al consumidor y resolver una carencia que exista […]
Dicen que cuando se deja de crecer se comienza a morir. Internacionalizarse es una de las formas más naturales para seguir creciendo. El objetivo no es sólo vender productos fuera sino, en muchas ocasiones, encontrar el modo de ser aún más eficientes en el negocio, a través de, por ejemplo, reducir costes en las fuentes […]
W. Chan Kim y Renée Mauborgne publicaron en 1990 un libro llamado “La estrategia del océano azul” en el que analizaban las dinámicas de los mercados competitivos, y la creencia de que el éxito de una empresa depende de su capacidad de enfrentarse a las demás apostando por una diferenciación que le otorgue ventajas competitivas […]
